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澳大利亞國立大學(xué)管理學(xué)碩士研究生offer一枚

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2024-04-12 18:33:03

錄取詳情

學(xué)生姓名 Y同學(xué)

服務(wù)導(dǎo)師

史義梅

錄取學(xué)校澳大利亞國立大學(xué)

錄取專業(yè) 管理學(xué)碩士

畢業(yè)學(xué)校北京交通大學(xué)

本科專業(yè) 工程管理

基本背景大四，GPA80.7，雅思6

主要經(jīng)歷

1. 大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)項目：《Research on the Impact of the Industrial Cluster Effect on the Profits of New Energy Enterprises in China: Based on the Moran’s I Index and the Fixed-Effect Panel Stochastic Frontier Model》 2. 北京華筑建筑科學(xué)研究院有限公司（北京） 3. 北京市社會科學(xué)基金項目子課題：《技能人才職場地位對離職意向的影響：自豪和工作嵌入的鏈?zhǔn)街薪槟Ｐ汀?/span>

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項目簡介

項目學(xué)費 48035澳元/年

項目時長 1年

入學(xué)時間 2/7月

申請要求

申請者需要滿足以下條件之一： 具有學(xué)士學(xué)位或同等學(xué)歷，需要相關(guān)學(xué)科背景，GPA不低于5.0/7.0；或 具有學(xué)士學(xué)位或同等學(xué)歷，需要相關(guān)學(xué)科背景，GPA不低于4.0/7.0，在與申請專業(yè)相關(guān)的領(lǐng)域具備相當(dāng)于至少3年的ANZSCO技能1級的全職工作經(jīng)驗；或 具有榮譽學(xué)士學(xué)位或同等學(xué)歷，需要相關(guān)學(xué)科背景，GPA不低于4.0/7.0；或 具有學(xué)士學(xué)位或同等學(xué)歷，需要相關(guān)學(xué)科背景，GPA不低于4.0/7.0，并且具有相關(guān)學(xué)科的研究生證書，GPA不低于4.0/7.0；或 具有研究生證書或同等學(xué)歷，需要相關(guān)學(xué)科背景，GPA不低于4.0/7.0，并且在與申請專業(yè)相關(guān)的領(lǐng)域具備相當(dāng)于至少3年的ANZSCO技能1級的全職工作經(jīng)驗；或 具有研究生文憑或同等學(xué)歷，需要相關(guān)學(xué)科背景，GPA不低于4.0/7.0；或 具有碩士學(xué)位或同等學(xué)歷，GPA不低于4.0/7.0；或相關(guān)學(xué)科的研究生課程中修滿48個學(xué)分，GPA不低于4.0/7.0；或 GMAT成績達(dá)到550（分析寫作不低于5.0），并且在與申請專業(yè)相關(guān)的領(lǐng)域具備相當(dāng)于至少8年的ANZSCO技能1級的全職工作經(jīng)驗； GRE成績Verbal Reasoning部分達(dá)到155，Quantitative Reasoning部分達(dá)到155，Analytical Writing部分達(dá)到4.0，并且在與申請專業(yè)相關(guān)的領(lǐng)域具備相當(dāng)于至少8年的ANZSCO技能1級的全職工作經(jīng)驗；或 在與申請專業(yè)相關(guān)的領(lǐng)域具備相當(dāng)于至少15年的ANZSCO技能1級的全職工作經(jīng)驗。 相關(guān)學(xué)科包括：統(tǒng)計學(xué)、信息技術(shù)、工程及相關(guān)技術(shù)、管理與商業(yè)、政治科學(xué)與政策研究、社會學(xué)、行為科學(xué)、法律、經(jīng)濟學(xué)與計量經(jīng)濟學(xué)

語言要求

培養(yǎng)目標(biāo)

澳大利亞國立大學(xué)管理學(xué)碩士課程旨在為相關(guān)學(xué)科的畢業(yè)生和專業(yè)人士提供教育，使他們能夠成為循證決策者、創(chuàng)新的問題解決者、負(fù)責(zé)任的社會公民和未來的領(lǐng)導(dǎo)者。 澳大利亞國立大學(xué)管理學(xué)碩士課程的學(xué)生將能夠：1. 正確識別組織內(nèi)不同管理職能所面臨的問題和挑戰(zhàn)；2. 使用基于證據(jù)的工具和推理，批判性地分析來自不同來源和利益相關(guān)者的學(xué)科概念、理論、知識和信息；3. 批判性地討論基于證據(jù)的機會和來自不同學(xué)科的創(chuàng)新解決方案，以應(yīng)對復(fù)雜管理和商業(yè)環(huán)境中組織面臨的各種性質(zhì)的挑戰(zhàn)；4. 根據(jù)相關(guān)證據(jù)和研究確定適當(dāng)和創(chuàng)新的管理和業(yè)務(wù)策略；5. 為組織開發(fā)適當(dāng)?shù)幕谧C據(jù)的商業(yè)模式，該模式包含不斷變化的全球環(huán)境的影響，并解決復(fù)雜管理和商業(yè)環(huán)境中的中斷；6. 使用基于證據(jù)的平臺與利益相關(guān)者進(jìn)行專業(yè)接觸，以此作為向他們提供信息并彌合理論與實踐的方式；7. 認(rèn)識到新提出的基于證據(jù)的商業(yè)模式對行為和決策的組織、社會和道德影響；8. 反思學(xué)習(xí)經(jīng)歷，以證明自己已經(jīng)有效地達(dá)到了本項目設(shè)定的學(xué)習(xí)成果；9. 以口頭和書面形式呈現(xiàn)由研究支持的綜合和最終學(xué)習(xí)經(jīng)歷。

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