墨爾本大學(xué)管理學(xué)碩士(人力資源)項目專注于研究人力資源行業(yè)的管理活動,旨在加深學(xué)生在勞動關(guān)系、人員管理、人力資源管理戰(zhàn)略方針、員工激勵與獎勵、利益相關(guān)者管理、數(shù)據(jù)分析、人力資源政策制定與實踐等方面的知識。墨爾本大學(xué)管理學(xué)碩士(人力資源)項目不僅提供課堂教學(xué)與相關(guān)講座,還提供學(xué)生參與“充實計劃”的機(jī)會,如參與公司內(nèi)部實訓(xùn),墨爾本商務(wù)實習(xí)和全球商務(wù)實習(xí)。此外,學(xué)生還能參與跨行業(yè)案例與國際案例的前沿研究。墨爾本大學(xué)管理學(xué)碩士(人力資源)項目是非商業(yè)/商學(xué)專業(yè)且有意擔(dān)任人力資源管理工作的本科畢業(yè)生的理想之選,也適合想學(xué)習(xí)人力資源管理的商業(yè)/商學(xué)專業(yè)的學(xué)生。
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墨爾本大學(xué)的HRM項目旨在為學(xué)生提供最全面的人力資源管理課程,以便他們在未來的職業(yè)生涯中擁有更多的技能和知識。該項目通常包括人力資源管理、組織行為學(xué)、跨文化管理、領(lǐng)導(dǎo)管理、人力資源發(fā)展、員工關(guān)系與勞動法、績效管理和薪酬管理等領(lǐng)域的課程。通過這些課程,學(xué)生將得到最全面的人力資源知識和技能,并在未來的職業(yè)生涯中有更廣泛的工作領(lǐng)域和機(jī)會。
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