倫敦大學(xué)瑪麗皇后學(xué)院國(guó)際人力資源管理理學(xué)碩士學(xué)位課程以研究為主導(dǎo),展現(xiàn)專業(yè)國(guó)際人力資源管理和雇傭關(guān)系對(duì)成功及具社會(huì)責(zé)任感的公司的至關(guān)重要性。
在倫敦大學(xué)瑪麗皇后學(xué)院國(guó)際人力資源管理理學(xué)碩士學(xué)位課程的學(xué)習(xí)中,學(xué)生將掌握專業(yè)國(guó)際人力資源管理和雇傭關(guān)系對(duì)成功及具有社會(huì)責(zé)任感的公司的至關(guān)重要性;了解國(guó)際人力資源的主要理論、政策及實(shí)踐;培養(yǎng)評(píng)價(jià)復(fù)雜及矛盾的知識(shí)的能力;評(píng)價(jià)在特定環(huán)境中使用的定量和定性研究方法的恰當(dāng)性;培養(yǎng)一系列關(guān)鍵個(gè)人技能,包括陳述、論證、評(píng)估、解決問(wèn)題、溝通和團(tuán)隊(duì)合作技能、自我評(píng)價(jià)及學(xué)習(xí)規(guī)劃與管理的自主性。
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