<p style="text-align: justify;"><span class="h6"><em>2020年已經(jīng)走向尾聲了，在這不平凡的一年，留學生群體的身份可謂特殊&mdash;&mdash;一方面，海外疫情愈演愈烈，回國難，不回國也難；另一方面，就業(yè)市場并不能用&ldquo;繁榮&rdquo;二字來形容，&ldquo;內(nèi)卷&rdquo;一詞越來越高頻地被掛在應屆生嘴邊。大家對留學越來越迷茫，對就業(yè)越來越心慌。留學生群體在就業(yè)市場上究竟是怎樣的地位？留學生的身份是否會利好應屆生在秋招中的表現(xiàn)？現(xiàn)實意義上，留學到底值不值得？經(jīng)歷完秋招的我，或許可以給到大家一些解答。</em></span></p> <p style="text-align: justify;">&nbsp;</p> <p style="text-align: justify;">&nbsp;</p> <p style="text-align: justify;"><strong>文 | </strong><span style="text-decoration: underline;"><span style="color: #1890ff; text-decoration: underline;"><a style="color: #1890ff; text-decoration: underline;" href="http://m.walkingbarcodes.com/" target="_blank" rel="noopener">指南者留學</a></span></span>學員J學姐</p> <p style="text-align: justify;">&nbsp;</p> <p style="text-align: justify;">&nbsp;</p> <p style="text-align: justify;">我是J學姐，本科畢業(yè)于國內(nèi)985院校商科，研究生是海外經(jīng)濟學的master。在海外讀書一年后，我投入了秋招，并沒有采用廣撒網(wǎng)的海投策略，而是在網(wǎng)申、筆試、面試和最終決選階段都有策略地做選擇、做減法，最終拿到了3個互聯(lián)網(wǎng)大中廠offer、2個傳統(tǒng)行業(yè)的offer。</p> <p style="text-align: justify;">&nbsp;</p> <p style="text-align: justify;">我身邊有許多海外留學生，最近幾個月正是大家收割果實的階段，朋友圈捷報頻傳，外至外資投行、Amazon，內(nèi)有BAT、華為、頭部券商，當然也有地產(chǎn)、銀行、快消等其他行業(yè)的消息，大部分人都有了滿意的歸宿。即便是這樣艱難的年份，留學生們都收回了滿意的答卷。</p> <p style="text-align: justify;">&nbsp;</p> <p style="text-align: justify;">所以，在經(jīng)歷數(shù)個月&ldquo;苦海浮沉&rdquo;之后，我最想先和大家分享一句雞湯：&ldquo;你只管努力，其他交給天意。&rdquo;在我和同為留學生的同伴們互相安慰、打氣的這幾個月里，&ldquo;船到橋頭自然直&rdquo;七個字被提了太多次了。</p> <p style="text-align: justify;">&nbsp;</p> <p style="text-align: justify;">&nbsp;</p> <p style="text-align: justify;"><strong><span class="h1">一. 留學生身份帶來的主觀成長：</span></strong></p> <p style="text-align: justify;">&nbsp;</p> <p style="text-align: justify;">&nbsp;</p> <p style="text-align: justify;">很中肯地說，不管是招聘還是以后的人生道路，<strong>&ldquo;留學生&rdquo;三個字都只是附著在獨立個體身上的標簽之一而已</strong>，也就是說，單獨的這個標簽不會有決定性的作用，既不可能正向地使人一步登天，也不可能負面地讓人被淘汰出局。</p> <p style="text-align: justify;">&nbsp;</p> <p style="text-align: justify;">去找工作時，對方更看重應聘者身上的品質(zhì)、能力，所以，對于&ldquo;留學生&rdquo;這個身份，我認為更重要的是它帶給我們的主觀上的改變，這些改變會在日積月累中形成沉淀、達到助力的效果。年末，在我回顧和總結短短一年的留學生生活時，也會驚訝于這個身份無形之中給我?guī)淼木薮蟪砷L。<br /><br /><span style="background-color: #8bc7ff;"><strong>1. 舒適區(qū)外的人生體驗&mdash;&mdash;多元化與耐挫</strong></span></p> <p style="text-align: justify;">&nbsp;</p> <p style="text-align: justify;">做出留學這個決定，無疑是一種主動跳出舒適區(qū)的行為。我一向在距離父母很近的地方生活，本科時不管是語言、飲食、生活習慣、受教育方式、為人處世等等，都與我從小到大所接觸的相差無二，我也早就習慣了在一模一樣的空氣中存活。</p> <p style="text-align: justify;">&nbsp;</p> <p style="text-align: justify;"><strong>凡事都有退路的狀況使我產(chǎn)生了&ldquo;無論什么時候都可以拋下一切回到家這個溫暖的港灣&rdquo;的依賴感，逃避、畏懼常常是我的第一順位選擇。</strong>真正有大挫折砸到我頭上時，只有崩潰的份?，F(xiàn)在回想那時的自己，就是理所當然地做巨嬰，很難想象如果一輩子呆在這個舒適區(qū)，我是否可以真正地成長起來、爸媽什么時候可以被我照顧而不是照顧我。</p> <p style="text-align: justify;">&nbsp;</p> <p style="text-align: justify;">留學意味著去一個文化很不同的地方、和一群更加多樣化的人一起生活、學習，面對和處理更多差異，除了使人鍛煉出更強的包容性，也通過周圍人群的diversity豐富了人的diversity&mdash;&mdash;在為人處世、看待問題上往往會有更多的視角和思路。</p> <p style="text-align: justify;">&nbsp;</p> <p style="text-align: justify;">這一點在秋招中最鮮明的體現(xiàn)莫過于群面，無領導小組討論需要圍繞一個case做相應的討論、解決某些問題，留學生活使我在穩(wěn)固的打框架能力上get了更加跳脫的創(chuàng)新型思路，可以較為恰當?shù)靥鬺eader和亮點補充的角色，往往更容易得到面試官的賞識，助力我在大小廠的多場群面中都脫穎而出。</p> <p style="text-align: justify;">&nbsp;</p> <p style="text-align: justify;">舒適區(qū)外勢必會有更多的困難和挫折，遠離父母的生活開始是艱難的、痛苦的，既因為自己獨立生活和處理事務能力的低下，也因為自己面對失敗結果時脆弱了玻璃心。</p> <p style="text-align: justify;">&nbsp;</p> <p style="text-align: justify;">乍一被投放到海外時，我的生活中處處是挫折，小到問路、做飯，大到交流、業(yè)余生活的安排，后續(xù)甚至面臨著疫情等更多的復雜情況，一開始像一只盲目亂竄又很悲傷的無頭蒼蠅，但在被這樣的生活毒打兩三個禮拜后，我漸漸習慣了同時應對手頭多件困難的事情，反而變成了游刃有余兼充滿斗志的人格&mdash;&mdash;<strong>不被投放到野外的動物永遠無法在圈養(yǎng)的空氣中模擬出真實的戰(zhàn)斗力。</strong></p> <p style="text-align: justify;">&nbsp;</p> <p style="text-align: justify;">在心態(tài)上，面對挫折和跨越挫折變成了稀松平常的事情，耐挫能力和修復能力堅固了起來&mdash;&mdash;聽起來很雞湯，但這是秋招當中非常重要的一項。近些年，隨著&ldquo;內(nèi)卷&rdquo;的齒輪越來越鋪天蓋地，秋招難度加大了很多，郵箱里的拒信有增無減，前途渺茫未定的同時還要勉力應對著論文等畢業(yè)事宜，踏入社會的前幾段樓梯格外難爬，如果不是有留學生活給我?guī)淼亩敬蜃鲱A設，只怕我還要在分秒必爭的秋天白白浪費更多時間舔舐傷口。</p> <p style="text-align: justify;">&nbsp;</p> <p style="text-align: justify;"><strong><span style="background-color: #8bc7ff;">2. 永遠在路上，永遠愿意爭取</span></strong></p> <p style="text-align: justify;">&nbsp;</p> <p style="text-align: justify;">以留學生身份生活一年后，我還發(fā)現(xiàn)自己最大的一個變化是&mdash;&mdash;從事事佛系甚至消極、害怕改變、畏畏縮縮變成了永遠愿意爭取、勇往直前、有主見的人。以前，我的生活方式更像被水流推著走的浮萍，沒有想法、不善爭取。這樣的面貌在讀研期間受挫很多。</p> <p style="text-align: justify;">&nbsp;</p> <p style="text-align: justify;">因為海外的教育體制和風格有相當大的不同，內(nèi)地的學生通常會隸屬于一個清晰的班集體，有輔導員、班主任、系主任、微信群等管轄，從生活到學習，規(guī)章制度鮮明，有人教導和引領，而留學生所處的體系會更提倡獨立自主，大部分規(guī)章制度和變動的下達都依賴于郵件和學生群體內(nèi)部的交流，因此對學生的積極主動性、自我規(guī)劃等方面都有較高的要求。</p> <p style="text-align: justify;">&nbsp;</p> <p style="text-align: justify;">這一條也是很重要的，秋招其實求的是一個應聘者與用人單位之間的匹配&mdash;&mdash;勝任力很重要，但清楚自己適合什么、想要什么以及與之相關的穩(wěn)定性也很重要，一方面，時間精力有限，毫無目標地海投策略無疑負擔過重，數(shù)不清的不怎么智能的網(wǎng)申填寫和海筆讓人頭疼欲裂、分身乏術（秋招人真的積怨已久，每家公司都有自己的奇奇怪怪的網(wǎng)申渠道，不能通用，有些網(wǎng)站的易用性差到離譜；而每家都會在第三方或者自己的系統(tǒng)上出奇奇怪怪的筆試題，千篇一律的行測、心理測評最為致命，和長得差不多的乏味題目見面頻率簡直超過見男朋友）；</p> <p style="text-align: justify;">&nbsp;</p> <p style="text-align: justify;">另一方面，&ldquo;對自己有清楚規(guī)劃、有目的地參與招聘&rdquo;也是用人單位所青睞的類型，職業(yè)規(guī)劃、投了哪些公司、對行業(yè)/公司/崗位是怎么看待和選擇的等等，都是面試必問題，相比一騎絕塵卻很不定性、沒有主見、隨時可能鴿了offer的overqualified者，還是能力契合、頭腦清晰、認定這家公司的應聘者更穩(wěn)定、更受歡迎一些。</p> <p style="text-align: justify;">&nbsp;</p> <p style="text-align: justify;">總之，在面試過程中主動表達清楚&ldquo;我是經(jīng)過深思熟慮后選擇了投遞貴司/我是一個有主見的積極的穩(wěn)定的人&rdquo;是很關鍵的。這里有一件非常有意思的事情，我曾經(jīng)因為投遞太晚沒能進入某家公司那一輪rolling的面試，經(jīng)過再三衡量，我認為自己的匹配度是足夠的，所以我義無反顧地當晚訂票，第二天拿著精心準備的材料殺去了面試現(xiàn)場，得到了一次霸面機會，面試官也贊賞了我的&ldquo;清晰的語言表達能力/商科賦予的邏輯能力和特別視角/霸面的勇氣和熱情&rdquo;，最終獲得了下一輪的入場券。</p> <p style="text-align: justify;">&nbsp;</p> <p style="text-align: justify;">當然，霸面是一件策略性的事情，如果公司偏好較為aggressive的人，在打聽清楚后，是可以霸面的，如果公司喜歡循規(guī)蹈矩的、溫和的人，那這就具有一定冒險性質(zhì)了。其實業(yè)內(nèi)有些公司（如鵝廠）會給出和鼓勵霸面機會是公開的事情，大家不妨打聽一番、做好功課。</p> <p style="text-align: justify;">&nbsp;</p> <p style="text-align: justify;">霸面只是一件事情，但我回顧起來還是會驚奇于我的改變&mdash;&mdash;從以前會因為面試緊張害怕瘋狂打退堂鼓的人變成了積極爭取、不怕被拒、永遠在路上的人。<br /><br />秋招大概進行了三個月，期間筆試面試無數(shù)，也參加過不少線下的面試，機票高鐵票和酒店花費不菲，幾乎一直處于&ldquo;在路上&rdquo;的狀態(tài)，連軸轉(zhuǎn)面臨著身心的巨大壓力，卻也好心態(tài)地走過來了。反思起來，<strong>因為海內(nèi)外教育體制和教學過程側(cè)重點的不同，留學生活確實讓我無形中做到了花一年時間加速走完原定兩三年的碩士路徑，完成了身份轉(zhuǎn)變。</strong></p> <p style="text-align: justify;">&nbsp;</p> <p style="text-align: justify;">&nbsp;</p> <p style="text-align: justify;"><strong><span class="h1">二. 留學生潛在的客觀優(yōu)勢：</span></strong></p> <p style="text-align: justify;">&nbsp;</p> <p style="text-align: justify;">&nbsp;</p> <p style="text-align: justify;">除去留學生活潛移默化中帶來的個人成長，留學生在客觀上也會有一些客觀的優(yōu)勢。</p> <p style="text-align: justify;"><br /><strong><span style="background-color: #8bc7ff;">1. 身份和時間段的靈活多變性</span></strong></p> <p style="text-align: justify;">&nbsp;</p> <p style="text-align: justify;">首先，不同行業(yè)、公司對于&ldquo;應屆生&rdquo;的定義范圍是不同的，嚴格性也不同，有些以明年6月為界、有些以九月為界、有些以公歷一年為界（如2020年1月-2020年12月），而這個時間界尺的參考也等等不一，有些以畢業(yè)證書上的落款時間為準，有些以教留服認證為準，有些非常寬松、可以靈活操作。留學生畢業(yè)時間有別于國內(nèi)學生，提前甄別自己在公司眼中的&ldquo;身份&rdquo;，有助于避免冷凍期的限制、善用每一次機會甚至比別人多一次機會。</p> <p style="text-align: justify;">&nbsp;</p> <p style="text-align: justify;">此外，找工作的渠道不限于秋招/春招，實習留用往往會占用應屆生招聘大量名額。海外學生由于假期分布的特殊性，甚至近期由于疫情改上網(wǎng)課的特殊性，都是非常合適的投入實習、爭取留用機會的。<br /><br /><strong><span style="background-color: #8bc7ff;">2. 善用留學生專場的外掛</span></strong></p> <p style="text-align: justify;">&nbsp;</p> <p style="text-align: justify;">大部分公司在秋招的時候會開設留學生專場，面試形式和時間會更寬松一些，甚至有些公司出現(xiàn)了&ldquo;常規(guī)場&rdquo;和&rdquo;專場&rdquo;都可以投遞的bug，算是一種少見的外掛。此外，也有提前批、正式批、補錄三種批次可以選擇。<br /><br /><strong><span style="background-color: #8bc7ff;">3. 其他</span></strong></p> <p style="text-align: justify;">&nbsp;</p> <p style="text-align: justify;">除此以外，還有一些小小的&ldquo;甜頭&rdquo;。國內(nèi)外專業(yè)劃分不同會帶來一些優(yōu)勢：BA等專業(yè)近幾年已經(jīng)興起，互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)也有一定缺口，但真正開設院系、給到專業(yè)教育的還是海外院校偏多；海外一些專業(yè)的交叉性會比較強，從某種程度上來說，算是更加&ldquo;萬金油&rdquo;的選項，可投遞的崗位更加豐富。更遑論留學生教育賦予的全球視野、career development相對應的指導和人脈資源、落戶上的優(yōu)勢......</p> <p style="text-align: justify;">&nbsp;</p> <hr /> <p style="text-align: justify;">&nbsp;</p> <p style="text-align: justify;">總而言之，參與秋招的是&ldquo;人&rdquo;這個個體本身，而非&ldquo;留學生&rdquo;這個身份，如何利用留學生身份賦予我們的主客觀優(yōu)勢才是最重要的。大家在把握住優(yōu)勢的根底上，積極關注國內(nèi)的招聘動態(tài)，為職業(yè)開展打好根底。祝大家都能找到心儀的工作，求職之路順順利利！</p>